Expotraining manifestazione italiana su formazione e lavoro si terrà nei giorni 25 e 26 ottobre a Fiera Milano.
Durante l’evento sarà possibile conoscere direttamente le soluzioni proposte dall’eccellenza del training italiano, della sicurezza e del lavoro, finalizzate a favorire lo sviluppo delle competenze e aumentare l’efficienza e la competitività delle aziende. E’ sulla formazione che si basa lo sviluppo delle aziende, uno dei fattori principali per contrastare e abbattere gli effetti negativi dalla crisi. ma ci vuole soprattutto creatività e una maggiore valorizzazione dei talenti, sia di quelli che devono ancora entrare nel mondo del lavoro, sia quelli che sono già in azienda. In Italia la conoscenza e il dibattito pubblico sulla formazione è assai limitato, spesso lo si ritiene un argomento limitato agli addetti ai lavori. E’ invece proprio sulla capacità di dare spazio ai talenti e di farli crescere si gioca la possibile ripresa..
“In Italia si investe poco e male sulla formazione. Ed è interessante notare come i Paesi che meglio spendono sulla formazione sono proprio quelli che riescono a uscire più velocemente dalla crisi che ha attanagliato l’economia negli ultimi anni. Esistono però in Italia tante buone prassi, tante aziende che sulla formazione hanno invece saputo investire. Expotraining è la manifestazione italiana dedicata esclusivamente alla formazione e al lavoro, ed è il luogo dove poter conoscere questi esempi e queste opportunità, insieme a grandi aziende prestigiose ma anche insieme a molte Pmi enti locali, associazioni, sindacati, fondi interprofessionali”, ha detto Carlo Barberis, presidente di Expotraining durante la presentazione dell’evento. “Secondo dati dell’Osservatorio ExpoTraining per recuperare le perdite subite durante la crisi, il 51% delle aziende italiane sta avviando un processo di innovazione e ristrutturazione aziendale. Le imprese esprimono quindi l’esigenza di aggiornare le proprie competenze esistenti e di acquisirne di nuove, utili a supportare il cambiamento in corso. Il 40% ha effettuato assunzioni inserendo nuove professionalità in azienda e il 30% si è attivato per riconvertire e riqualificare il personale esistente. D’altronde come abbiamo analizzato in più occasioni proprio a Expotraining, la Non- Formazione rappresenta un vero e proprio costo sociale che non possiamo più permetterci”, ha concluso Barberis.
Partecipare per gli espositori significa rafforzare i rapporti commerciali, facilitare delle partnership, aumentare le vendite, promuovere il proprio brand, massimizzare lo sforzo commerciale. Per i visitatori significa aggiornarsi attraverso i molteplici e variegati convegni e work shop ad entrata libera, ottenere una visione globale delle novità e dei trend innovativi nelle varie discipline della formazione, lavoro e sicurezza, incontrare direttamente i migliori degli enti di formazione e gli operatori dal mondo del lavoro e della sicurezza.
